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根据《事业单位人事管理条例》、省委组织部、人社厅《关于进一步扩大县(市、区)事业单位公开招聘管理权限的通知》(吉人社联字[2019]26号)文件精神。经研究决定,现将2019年长春市九台区事业单位面向社会公开招聘工作人员有关事项公告如下:
一、招聘计划
本次公开招聘考试采取笔试、面试相结合的方式进行。计划招聘编制内工作人员100名。具体招聘岗位及资格条件详见《附件1:2019年长春市九台区事业单位面向社会公开招聘工作人员岗位及资格条件一览表》。
二、报名条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。
3.遵守纪律,品行端正。
4.具备适应岗位要求的身体条件 。
5.年龄在18周岁以上、35周岁及以下(1983年8月9日至2001年8月9日期间出生),年龄计算截止时间均为2019年 8月9日。出生日期以本人身份证为准。
(二)岗位条件
符合岗位所要求的学历、学位、专业等其他条件详见《附件1》。招聘专业以国家教育行政部门公布的研究生、本科、高职(高专)专业目录为准。
(三)具备招聘岗位要求的其他资格条件。
定向、委培应届毕业生、在编人员报考,须征得定向、委培单位或本单位和主管部门同意后方可报考。
(四)有下列情形之一的人员不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除公职的人员;
2.国家机关、事业单位公职人员被辞退未满五年的人员;
3.在公务员考录和事业单位公开招聘中被考试组织部门认定有严重违纪违规行为的人员;
4.全日制在读的非2019年毕业生,不得用已取得的学历、学位报考;
5.“三支一扶”、“大学生村官”、“特岗教师”等基层服务项目人员及公务员招录、事业单位招聘等未达到现工作地、单位或岗位要求最低服务年限的人员;
6.现役军人;
7.按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
(五)回避情形
应聘人员与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的,不得报考该单位组织人事、纪检监察、审计、财务或者与单位负责人有直接上下级领导关系的岗位。
三、招聘程序
(一)发布公告
本次招聘公告在以下官方网站上统一发布:
长春市人力资源和社会保障局(http://ccrs.changchun.gov.cn/)
长春市九台区人民政府(http://www.jiutai.gov.cn/)
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