公遴选
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报名人员应如实提交有关信息和资料,凡本人填写信息不真实、不完整，或填写错误,责任自负。报名人员报名与考试时使用的身份证必须一致,并保证报名时所留联系电话畅通,以便通知有关事宜。
(二)考试通知
本次考试采取现场抽签的方式确定考场和考号，考生带本人身份证参加考试，具体事宜以电话通知为准。
(三) 笔试和面试
笔试和面试总成绩满分为100分,笔试成绩占总成绩的50%，面试成绩占总成绩的50%。计算笔试、面试和考试总成绩时,保留小数点后两位,小数点后第3位四舍五入。
笔试为闭卷考试,实行100分制,考试时间为90分钟。考试内容：时事政治30分，语文40分，历史、地理30分。笔试完成后,按照1:3的比例,从高分到低分依次确定参加面试人选。如考生笔试成绩相同,一并进入面试。不足面试比例的,按参加笔试人数确定参加面试人选。
面试采取结构化方式,实行100分制。如考生笔试、面试总成绩相同,以面试成绩高者优先。如笔试、面试成绩均相同,成绩相同考生进行笔试加试。面试成绩在面试结束后当场公布。遴选、选调总成绩及拟遴选、选调人选在县政府网站上公示。
(四)考察政审
由用人主管部门对拟遴选、选调人员进行考察，考察内容主要是在原所在单位的德、能、勤、绩、廉方面的表现，核实拟遴选、选调人员提供的报考信息和相关材料。考察不合格的,取消遴选、选调资格，依次递补。
咨询电话:县人力资源和社会保障局事业单位人员管理科0437—6218730。
点击下载附件1：《东丰县人力资源和社会保障局公开遴选公务员报名表》
点击下载附件2：东丰县人社局公开选调工作人员报名表
东丰县人力资源和社会保障局
2019年9月4日
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